开局阶段：威少的角色定位成难题
当威少加盟湖人时，外界期待他能与詹姆斯和戴维斯组成全新的三巨头。然而比赛开始后，威少的表现和球队战术安排却显得格格不入。湖人试图让他在球队中充当第三得分点，但由于投射能力的短板，他的进攻空间被严重压缩。
阿里扎在回顾这段时期时表示，‘大家都挤在篮下 让他蹲底角根本不成’。威少并非是一名以定点投篮见长的球员，而湖人阵容中又缺乏足够的外线威胁，导致对手的防守重心完全收缩在禁区，这让威少的突破和组织能力难以完全发挥。
中盘调整：战术尝试与适应的挣扎
湖人在赛季中尝试了多种战术调整，试图让威少找到自己的节奏。包括增加场上的空间型球员，甚至让威少主导一些无球跑动的战术。然而，这些尝试效果依旧有限，因为威少的特点决定了他更适合持球核心的位置，而不是一个‘站在底角等待机会’的角色。
阿里扎提到，‘威少的打法需要整支球队为他的节奏服务，而湖人当时的阵容配置和体系更倾向于詹姆斯主导。’这种角色冲突让威少和球队之间始终难以找到一个平衡点。对手防守中‘挤在篮下’的策略进一步暴露了湖人在外线投射上的不足，也加剧了威少的困境。
终局反思：个人能力与团队体系的矛盾
随着赛季的深入，湖人逐渐发现，威少无法完全融入球队的战术体系，这不仅影响了他的个人表现，也让整个球队在关键比赛中显得缺乏默契。威少擅长的是快节奏的转换进攻和突破分球，但湖人的阵容更多时候需要的是半场阵地战中的稳定性。
阿里扎总结道，‘威少是一个充满激情和天赋的球员，但让他蹲底角根本不成，这违背了他的篮球本能。’这句话直指问题的核心：一名球员的个人能力固然重要，但如何让这份能力与团队需求相契合，才是决定成败的关键。